Raccogliere le varie organizzazioni dei dipendenti e dei datori di lavoro del settore per discutere la salute e il benessere dei dipendenti sui luoghi di lavoro, creando le basi per la cooperazione tra i dipendenti e i datori id lavoro

Creare le opportunità per i dipendenti e i datori di lavoro per identificate le loro preoccupazioni e presentarle sul foro internazionale, famigliarizzandosi con i vari punti di vista e le varie soluzioni ai problemi introdotte negli altri luoghi

Identificare e presentare gli esempi delle buone prassi da ognuna dalle 7 organizzazioni partecipanti/paesi riguardanti la partecipazione e la consultazione con i dirigenti e i consigli d’amministrazione sui temi delle politiche di lavoro e lo sviluppo delle interne linee guida

Aumentare la consapevolezza dei dipendenti e dei datori di lavoro sulle direttive europee sull’informazione, sulla consultazione e sulla partecipazione; assicurare l’importanza di cooperazione e dei processi decisionali trasparenti che prendano in considerazione gli interessi dei dipendenti

Aumentare la conoscenza e migliorare le competenze dei dipendenti nel settore, con lo scopo di aiutarli a difendere meglio i loro diritti e coinvolgersi nelle attività di lobbying

Raccogliere insieme le conclusioni di dipendenti e di datori di lavoro sulle condizioni riguardanti l’informazione, la consultazione e la partecipazione

Trasferire il know-how positivo dalle parti interessate al livello europeo rispetto al coinvolgimento di dipendenti nel processo decisionale e all’attuazione dei diritto all’accesso all’informazione e alla consultazione